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進行階段:持續運營保證效果
結束階段:發放獎品與復盤
準備階段:敲定活動方案+物料配置+宣傳預熱
<2>準備活動所需材料
<3>試點造勢
<5>發放獎品
<6>復盤與宣傳
<4>通知與督促
2016 年 5 月,國內知名家居生產企業掌上明珠家居開發了針對導購的培訓課件,最初直接對學員下發學習任務,反饋比較平淡。所以,明珠網院策劃了基于“以賽代練”模式的“學霸來了”知識挑戰賽的活動,設置豐富獎品,鼓勵有強烈意愿的分公司進行知識大 PK 。該系列活動在企業內部迅速躥紅、學員學習興趣蹭蹭蹭高漲。
截止目前,該活動共有300+個專賣店踴躍參與,產生23000+次專題學習、7w多次點擊量。經過為期近30天的競賽,同一專題的學員考試平均分從原來的50分飆升到80+分。來看看掌上明珠家居是怎樣運營此次活動的吧!
按照最終競賽成績,發放學霸獎、學民獎、最佳督學獎等競賽獎項。
通過微信公眾號推文/郵件/微信群/QQ群等方式,將本次活動進行復盤與宣傳,鼓動更多分公司參與其中。
制作活動海報
制作酷炫革命風的"學霸來了"專題海報,以配合活動宣傳。
采購競賽獎品
按照活動方案中的獎項規劃,在平臺福利社采購對應競賽獎品。
發送微信公眾號推文/郵件/群通知等,對本次活動進行造勢,征集有強烈參與意愿的分公司進行試點。
<1>定活動方案
學員參與機制為:
1.學霸前測(1天):
為更好檢測學霸挑戰學習效果,學員需要先在網院“會員專區-學霸備考包”中參加“學霸前測”考試。
2.學習+小測(25天左右):
學員進入網院“專題學習”,努力學習“學霸備考包”。完成階段學習,進入“考試”完成課后小測以檢驗學習效果,課后小測成績不記入總成績。
3.終極挑戰(1天):
即挑戰競賽試題,設定學員完成100題線上答題、分數最高且用時最少者,即可獲得學霸稱號,獲得相應獎勵。
員工多且地域分散
銷售、服務工作忙碌
學員學習熱情一般
建立參賽微信群,每日打卡/分享/提交戰報,用運營代替強制學習
調動學員學習積極性
采用“學習階段+考試PK”的形式
保證活動參與方式足夠簡單
上線“時光易學”在線學習平臺
設置學霸備考包與測試題目(前測+小測+終極挑戰)
學員可隨時隨地自如學習
通過微信群通知/郵件/微信公眾號推文等方式下發競賽規則、參與方式(課程學習入口、競賽入口、查詢成績方式等)與具體時間,邀請學員參與活動。建立參賽微信群,設立微信群每日學習打卡機制、在群內分享戰報,調動學員學習激情。
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